Семінар-практикум “Нетворкінг як принцип успішної комунікації соціального педагога”

16 травня на базі Гімназії №2 відбувся семінар-практикум за результатами роботи творчої групи  “Нетворкінг як принцип успішної комунікації соціального педагога”.

Соціалізація — важливий аспект не тільки особистої, але й професійної сфери. І якщо в першому випадку ще можна якось обмежити кількість людей в своєму оточенні, зачинитися вдома з горнятком какао та серіалом, то у роботі соціального педагога контакти з новими людьми є неминучі.

У соціально-диспетчерській діяльності соціального педагога якість наданих послуг залежить від «зв’язків і знайомств». По суті, схоже на те, про що нам товкмачили чи не з дитинства — зв’язки вирішують все. 

Співбесіда на першу роботу, похід до лікаря — ніщо не вирішується без «своїх людей». Мабуть тому подібний підхід до вирішення справ виховав в декому з нас відразу до комунікації з людьми заради вигоди.

Але нетворкінг не про це. Нетворкінг – про обмін ідеями, про відкритість і кооперацію, тому непогано було б цю навичку розвинути кожному соціальному педагогу.

Що означає це незвичайне слово? Насправді нічого складного тут немає. Попросту кажучи, нетворкінг – це встановлення зв’язків та ділових контактів, а також пошук нових знайомств з метою отримання вигоди і вирішення проблем.

Нетворкінг вперше з’явився у далеких 70-х роках минулого століття, а пізніше він оформився у наукову течію. Початковою точкою стала теорія «6 рукостискань», яку запропонували два психолога Джеффрі Треверс і Стенлі Мілгрем. Вони висунули припущення про те, що кожні дві людини, які проживають на планеті, між собою пов’язані всього п’ятьма загальними знайомими різних рівнів (тобто шостий рівень буде припускати наявність знайомого).

Тобто практично всі люди знайомі між собою через спільних знайомих. Пізніше ця ідея була розвинута і трансформована. Більш прагматичні люди припустили, що з допомогою зв’язків можна вирішувати свої проблеми. Так і з’явився нетворкінг, який розвивається і успішно процвітає і донині.

Виділяють два види нетворкінгу. 1.Позитивний нетворкінг. Він передбачає пошук нових знайомих з метою надання своїх послуг і пропозиції своїх знань і умінь. Тобто людина більше віддає. 2. Негативний нетворкінг. В даному випадку знайомства використовуються лише з метою отримання вигоди. При цьому сама людина своїм знайомим майже нічого не дає.

Для побудуви ефективних, довгострокових соціально-педагогічних звязків, потрібно поєднувати два види. Це означає, що, користуючись послугами інших, ви повинні бути готові в будь-який момент надати і свої.

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься.